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Chiaramonte, salario accessorio. Sindacati chiedono incontro

Le segretarie provinciali di FP CGIL, UIL FPL, CISL FP, DICCAP CSE e SILPOL intendono partecipare tanto all’Amministrazione quanto all’OSL, le pressanti richieste del Personale dipendente, sottoponendo il tema dell’ormai dimenticato salario accessorio del Personale dipendente. Propongono al fine di invertire la rotta fin ora percorsa che venga convocato un tavolo tecnico congiunto necessario per avere un preciso crono-programma del pagamento delle spettanze, quindi avere tempi certi per il recupero definitivo degli arretrati.

Al fine di rendere meglio l’idea, i sindacati evidenziano le poste ancora dovute:
a) Performance anno 2020 (liquidato, ma non pagato €.89.421,75 DD. A.P. 46/2021) -2021-2022;
b) Retribuzione di risultato;
c) Indennità turno, reperibilità – festivi infrasettimanali 2021-2022-2023;
d) Indennità servizio esterno 2021-2022-2023;
e) Specifiche responsabilità /Indennità di Funzione 2020-2021-2022-2023;
f) Indennità Condizioni di lavoro 2020-2021-2022-2023;

“Ogni amministrazione, specialmente se impegnata nel risanamento dell’Ente, – concludono i sindacati – non possa mettere in fondo alla propria lista di priorità le vicende del personale che costituisce il braccio operativo dell’Ente”.

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